4/C toplantısı son durum-alınan kararlar 07/01/2014

2014 yılı tüm müjdeleriyle 4/C'lileri sevindirmeye devam ediyor. 4/C'liler fazla mesai ücretinden kadroya kadar birçok müjdeye sonunda kavuşuyor. İşte 4/C toplantısı son durum-alınan kararlar 07/01/2014.

4/C'liler ile ilgili tüm haberleri "4/C HABERLERİ" kategorimizden takip edebilirsiniz...

4/C kararnamesinde fazla çalışma hakkında yer alan hüküm şu şekildedir:

"(6) Geçici personelden normal çalışma saatleri dışında fiilen çalışanlara, bu çalışmaları karşılığında ayda 50 saati geçmemek üzere yılı merkezi yönetim bütçe kanununda belirlenen fazla çalışma saat ücreti tutarında fazla çalışma ücreti ödenir."

4/C'linin fazla mesai ücreti dilekçesi TIKLAYIN

Açıklama:

Bütçe kanununda her bir saat için verilecek fazla çalışma ücreti 1,54 TL'dir. Ayda 50 saati geçmemek üzere ödeme yapılabilecektir. Bu da brüt 77 TL'dir.

4/C'li hangi şartlarda fazla mesai ücreti alır? TIKLAYIN

Diğer taraftan Milli Eğitim Bakanlığının tüm merkez ve taşra teşkilatı birimlerine göndermiş olduğu 11.09.2012 tarihli ve 42188 sayılı ek ders ücreti konulu yazısının ekinde yer alan ve Maliye Bakanlığının, Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararlarının açıklaması niteliğini taşıyan 31.08.2012 tarihli ve 9310 sayılı görüşlerinde;

Anayasanın 53. ve 128. maddeleri ve 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanununun başta 34. maddesi olmak üzere diğer ilgili maddelerinin birlikte değerlendirilmesi sonucunda, toplu sözleşme yapılması sırasında uyuşmazlık çıkması halinde taraflar Kamu Görevlileri Hakem Kuruluna başvurabileceği, Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararının kesin olduğu ve toplu sözleşme hükmünde olduğu gayet açık ve net bir şekilde hükme bağlandığından, Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararında yer alan söz konusu hükümlerin ilgili mevzuatında herhangi bir düzenleme yapılmadan doğrudan uygulanması gerektiğini belirtmiştir.

Buna göre, 1 Temmuzdan itibaren 4/C'li olup da, normal mesai saatleri sonrasında çalıştırılanlara, 50 saati geçmemek üzere fazla çalışma ücreti ödenecektir.

Fazla çalışma saat ücreti (1,54 TL) tek katı tutarında olmak üzere (50 x1,54= 77 TL) olarak ödenmesi gerekmektedir.

Ayrıca, bu ödemeden 5510 sayılı Kanunun 80. maddesine göre prim kesintisi yapılması gerekmektedir.

Adalet Bakanlığının konuya dair mütalaası için tıklayınız.

Okulunuzda/Kurumunuzda 4/C Sözleşmeli Personel olarak görev yapanlardan fazla mesai yapanların (aylık 50 saati geçmemek üzere) isimleri, sabah giriş saatleri, akşam çıkış saatleri ve günde kaç saat mesaiye kaldıklarına dair çizelgenin doldurularak muhasebeleştirilmesi için yetkililere gönderilmesi gerekmektedir.

2. Dönem Toplu Sözleşme metninin "Kamu Görevlilerinin Geneline Yönelik Toplu Sözleşme" başlıklı kısmındaki "Fazla çalışma ücreti" başlıklı 16. maddesinde; "(1) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/C maddesi ve bu maddeye göre yürürlüğe konulan 12/12/2012 tarihli ve 2012/4102 sayılı, 17/12/2012 tarihli ve 2012/4126 sayılı ve 20/12/2012 tarihli ve 2012/4092 sayılı Bakanlar Kurulu kararları uyarınca kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan geçici personelden normal çalışma saatleri dışında fiilen çalışanlara, bu çalışmaları karşılığında ayda 50 saati geçmemek üzere yılı merkezi yönetim bütçe kanununda belirlenen fazla çalışma saat ücreti tutarında fazla çalışma ücreti ödenir." hükmü yer almaktadır.

 4/C'Lİ PERSONELİN FAZLA MESAİ DİLEKÇE ÖRNEĞİ İÇİN TIKLAYIN