Acil 5 bin lira maaşa eleman aranıyor!

İşitme sektörünün üretici firması Ear Teknik’in Yönetim Kurulu Başkanı Mehmet Emin Ağaç: “Sektörde milyonlarca dolarlık yatırımlar yapıldı, yeni cihazlar üretildi. Bu ürünleri, ihtiyacı olanlarla buluşturacak, teknik uyarlama yapacak kalifiye elemanlar yok…”

ACİL ELEMAN ARANIYOR!

Mehmet Emin Ağaç: “Yurtiçinden ve yurtdışından yeni şubelerin açılması için talepler geliyor, Ancak, yeterli odyolog ve akustiker yok. Sektörde 3-5 bin TL arasında bir ücretle görevlendirilecek kalifiye elamanlara ACİL ihtiyacımız var…”

Birçok sektörde olduğu gibi işitme sektöründe de ara eleman sıkıntısı had safhada…Öyleki büyüme trendine giren ve dışarıya açılmak isteyen firmaların, eleman sıkıntısı nedeniyle yatırımları aksıyor…

Türkiye'nin ve Almanya'dan Çin'e kadar olan bölgenin tek işitme cihazı üreticisi olan Türk firması Ear Teknik’in Yönetim Kurulu Başkanı Mehmet Emin Ağaç, sektördeki yoğun kalifiye eleman ihtiyaçına vurgu yaptı.

 YENİ CİHAZLARIN AYARLAMASINI VE SATIŞINI YAPACAK ELEMAN YOK

İşitme sektöründe 3 bin-5 bin TL arasında maaşla çalıştırılacak en az 2 bin 500 civarında (akustiker, odyolog ve odyometrist) kalifiye elemana ihtiyaç bulunduğuna dikkat çeken Mehmet Emin Ağaç, şunları söyledi: “Sektör sürekli büyüyor.  Ear Teknik olarak biz de son bir yılda 1 milyon doların üzerinde Ar-Ge yatırımı yaptık, fabrika kapasitesini artırdık. Dünyada ilk olan yeni işitme cihazları ürettik…Bu ürünleri, ihtiyacı olan insanlarla buluşturmak istiyoruz.  Yurtiçi ve yurtdışından yeni şube talepleri geliyor, ancak bu cihazları halka anlatacak, gerekli teknik testleri yapacak eleman sıkıntısı çekiyoruz. Yeni mağazalarda çalıştırılacak yeterli oranda akustiker ve odyolog yok. Örneğin; şu anda Irak ve Azerbaycan’da şubelerimiz var, Hindistan ve Endonezya’da da şube açmak istiyoruz, ama görevlendirecek eleman bulamadık.”
 
MESLEKİ OKULLARININ SAYISI AZ İHTİYACI KARŞILAMIYOR

Sektördeki yetişmiş eleman sıkıntısının mesleki eğitimle aşılacağına vurgu yapan  Mehmet Emin Ağaç, çözüm önerilerini ise şöyle sıraladı: “Ülkemizde mevcut bulunan meslek yüksekokulları ne kamunun ne de özel sektörün ihtiyacını karşılayacak düzeyde. Açılan yeni 4 Odyoloji fakülesi gerekli talebi karşılayamaz. Mezun olanlar ancak kamunun ihtiyacını karşılayabilir. 2020 yılından sonra ancak özel sektöre personel verebilirler. Özel hastaneler ve işitme merkezleri kalifiye personel konusunda ciddi sorunlar yaşamaktadır.

Acil yapılması gerekenlerin başında;

1-Kamunun sektörden eleman alımını durdurması,

2-Odyometrist yüksekokullarının AB uyumlu müfredata tabi tutulması ve en az 6 ay uygulamalı eğitimin şart koşulması,

3-Odoyometrist okullarında kontenjanın artırılması.

4-Odyoloji bölümü açmak isteyen fakültelere kadroların hemen verilmesi ve projelerinin desteklenmesi

5- Açılmış olan Odyoloji Fakülteleri’nin desteklenmesi, ve kontenjanın artırılması,

6-Yukarıda sayılan şartlar mümkün değilse minimum 300 kontenjanlı yeni yüksek okulun açılması, teknik açıdan donatılması gerekmektedir. Müfredatın AB uyumlu olması için teori ve uygulamalı eğitim verilmesi..

7- Ayrıca bizimle görüşen iki üniversite Dr. düzeyinde Eğitmen Kadrosu bulamadıkları için bölüm açamadığını ifade ettiler. Yurtdışından kadro tedarikiyle ilgili kolaylığın gösterilmesi ve finanse edilmesi de çözümde katkı sunacaktır.