Zabıt katibi alımında yeni kriterler
Adalet Bakanlığı, memur sınav atama ve nakil yönetmeliğini değiştirdi. Değişen yeni yönetmeliğe göre zabıt memuru alımlarında hangi kriterler aranacak?
MEMURLAR- Yönetmelikte yapılan yeni değişiklikler ile birlikte,
objektif bazı kriterler getirilmiştir. Yazılı metinlerin sınavdan
önce yayınlanacak olması, bunları kura ile belirlenmesi, uygulamalı
sınavda yüzde 40'tan fazla yanlış yazılmasının anlam bütünlüğünü
bozacağının belirtilmesi, zabıt katipliği sözlü sınavına uygulama
sınavındaki en başarılı 3 katı adayın çağrılması, eğitim sırasında
bilgisayar dersi almış olmanın sertifika yerine geçeceğinin kabul
edilmesi dikkat çeken önemli değişikliklerdir.
İşte yapılan tüm değişiklikler
İNFAZ KORUMA MEMURLARI, İDARE MEMURU İÇİN YAŞ ŞARTI
DEĞİŞTİ
Yönetmeliğe göre, infaz koruma memuru kadrolarına atanabilmek için,
merkezi sınav tarihi itibariyle 30 yaşını bitirmemiş olmak şartı
aranıyordu. Yeni düzenlemede 30 yaşını bitirmemiş olma şartı,
merkezi sınav tarihi itibariyle değil, "sınavın yapıldığı
yılın ocak ayının birinci günü" olarak
değiştirilmiştir.
Yine yönetmeliğe göre idare memuru kadroları için merkezi sınav
tarihi itibariyle 35 yaşını bitirmemiş olmak şartı aranıyordu. Bu
şart da, "sınavın yapıldığı yılın ocak ayının birinci
günü" olarak değiştirilmiştir.
ZABIT KATİPLERİ İÇİN ÖNEMLİ DEĞİŞİKLİK
Zabıt katibi, cezaevi katibi ve daktilograf kadrolarına atanabilmek
için yapılacak uygulama sınavlarında önemli bir değişiklik yapıldı.
Buna göre zabıt katibi sınavında yazılması istenen metinler,
1- Bir hafta önce Bakanlığın internet sitesinden ilan edilecek.
2- Hangi metnin aday tarafından yazılacağı kura ile
belirlenecek.
3- Yanlış yazılan kelime sayısı yüzde 40'tan fazla ise anlam
bütünlüğünün bozulduğu kabul edilecek.
Yine yapılan bir diğer değişiklikte, daktilo ya da bilgisayar
dersini başarıyla tamamladığını belgeleyenler, daktilo veya
bilgisayar sertifikasına sahip olarak değerlendirilecektir.
YENİ HÜKÜM
"c) Uygulama sınavından en az bir hafta önce Bakanlık internet
sitesinde ilan edilecek yazılı metinler arasından, sınav sırasında
her bir grup için komisyon tarafından çekilecek kura sonucu
belirlenen ve adaylara yazılı olarak verilen bir metinden daktilo
veya bilgisayar ile üç dakikada yanlışsız en az doksan kelime
yazmak, (bu bende göre yapılacak uygulamalı sınavda başarılı
sayılabilmek için; verilen metne sadık kalınıp kalınmadığına,
yanlış yazılan kelime sayısı ile yazı içerisindeki kelime ve cümle
tekrarları nedeniyle metnin anlam bütünlüğünün bozulup
bozulmadığına dikkat edilir. Bu işlem yapılırken yanlış yazılan
kelime sayısının toplam yazılan kelime sayısına oranının yüzde
kırktan fazla olması halinde yazılan metnin anlam bütünlüğü şartını
taşımadığı kabul edilir.)"
ESKİ HÜKÜM
c) Meslek liselerinde okutulan daktilografi ders kitabından seçilip
yazılı olarak verilen bir metinden daktilo veya bilgisayar ile üç
dakikada yanlışsız en az doksan kelime yazmak, (bu bende göre
yapılacak uygulamalı sınavda başarılı sayılabilmek için; verilen
metne sadık kalınıp kalınmadığı, yanlış yazılan kelime sayısı ile
yazı içerisindeki kelime ve cümle tekrarları nedeniyle metnin anlam
bütünlüğünün bozulup bozulmadığı göz önünde bulundurulur.)
ADALET KOMİSYONU SINAVI BAŞKA BİR ADALET KOMİSYONUNA
YAPTIRABİLECEK
Yönetmeliğe 9. maddesinin 2. fıkrası adalet komisyonlarının sözlü
ve uygulamalı sınav yapabileceğini düzenlemektedir. Bu maddeye
"Adalet komisyonlarının ikinci fıkrada belirtilen sınav işlemleri
Bakanlıkça uygun görülen diğer adalet komisyonlarına da
yaptırılabilir." şeklinde yeni bir madde eklenmiştir.
MÜBAŞİR VE ŞOFÖR KADROLARI İÇİ,N YAPILACAK SÖZLÜ SINAVA 10
KATI ADAY ÇAĞRILACAK
ZABIT KATİPLİĞİNDE UYGULAMALI SINAVA 20 KATI ADAY
ÇAĞRILACAK, EN BAŞARILI 3 KATI ADAY SÖZLÜ SINAVA
ALINACAK
Yönetmeliğin 14. maddesine eklenen yeni fıkralar şu
şekildedir.
"Mübaşir ve şoför kadroları için yapılacak sözlü sınava merkezi
sınavda alınan puanlar esas olmak kaydıyla, en yüksek puandan
başlamak üzere ilan edilen kadro sayısının on katı kadar aday
çağırılır."
"Zabıt katipliği, cezaevi katipliği ve daktilograf kadrolarına
yapılacak atamalarda uygulamalı sınava merkezi sınavda alınan
puanlar esas olmak kaydıyla, en yüksek puandan başlamak üzere ilan
edilen kadro sayısının yirmi katı kadar aday çağırılır.
Uygulamalı sınavda başarılı olanlar arasından doğru kelime
sayısı esas alınmak kaydıyla en fazla doğru kelime yazan adaydan
başlamak üzere ilan edilen kadro sayısının üç katı kadar aday sözlü
sınava çağırılır."
kaynak: