Bayramdan önce hangi işçi ne kadar zam alacak?
Kamuda çalışan yaklaşık 200 bin işçinin iki yıllık sürede alacağı zam oranları önceki gün belli oldu. Peki bayramdan önce hangi işçi ne kadar zam alacak?
2013 için 4+4 zam ve maaşı 1850 TL’nin altında olanlar için seyyanen 200 TL artış yapılacak. 2014 içinde yüzde 3+3 zam uygulanacak.
İşçi ve kamu işçisi ile ilgili tüm haberleri buradan
takip edebilirsiniz...
Zaman'dan İsa Yazar'ın haberine göre, zamlar sözleşme dönemine göre ağırlıklı olarak ocak ve marttan itibaren geçerli olacak. Buna göre işçiler 6 aylık ve üç aylık zam farkı alacaklar. Düşük maaşlı işçiler, 200 TL seyyanen zam, 25 TL sosyal yardım zammı ve yüzde 4’lük zammın 6 aylık farkını alacaklar. Böylece çalışanlara Ramazan Bayramı’nda toplu para alma imkanı doğdu. Hükümet adına Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik ile Türk-İş yönetiminin imzaladığı Toplu Sözleşme Çerçeve Protokolü’ne zam farklarının kurumların bütçe imkanları göz önüne alınarak gecikmeden ödenmesine dönük hüküm konuldu.
HANGİ KAMU İŞÇİSİ NE KADAR ALACAK? TIKLAYIN
Hükümet ile Türk-İş’in vardığı uzlaşı ile kamu işçisine 2013 yılı
için birinci ve ikinci altı ayda 4+4 zam yapıldı. 2014 yılında ise
kamu işçisine yüzde 3+3 oranında zam verilecek. Ayrıca
maaşı 1850 liranın altında olanlar 200 TL seyyanen zam alacak.
Ücretlerin enflasyonun altında kalması halinde enflasyon farkı
ödenecek. Halen 155 TL olan sosyal yardımlar da 180 TL’ye çıkacak.
Bunun dışında doğum, evlenme yardımları, giyim yardımı, yemek
yardımı ile prim ve tazminatlar ücret zamları oranında
artacak. İki yılda bir yapılan toplu iş sözleşmeleri, daha
önceki sözleşmenin tarihine göre 1 Ocak, 1 Şubat, 1 Mart ve 1
Nisan’dan geçerli olacak. Geçerlilik tarihleri sendikalara ve
sözleşme tarihlerine göre farklılık gösteriyor. Ancak büyük bölümü
1 Ocak ve 1 Mart itibarıyla geçerli. Bu nedenle işçilere maaş farkı
ödenecek. Bu ödemeler, işçiler için bayram harçlığı olacak.
Hükümetle konfederasyonlar arasında uzlaşma ile sonuçlanan toplu iş
sözleşmeleri, işçiyle işverenin varacağı uzlaşma için çerçeveyi
oluşturuyor. Her işyerinde örgütlü olan sendika, bu çerçeve
sözleşmeyi dikkate alarak işverenle masaya oturup anlaşma sağlıyor.
Buna göre kimi sendikalar anlaşma sağlarken kimi işyerlerinde
görüşmeler sürüyor. Toplu sözleşme ile zam alacak işyerleri
arasında en fazla işçi, 22 bin kişi ile il özel idarelerinde
çalışıyor. Bunun yanı sıra bakanlıklar, milli eğitim müdürlükleri,
TCDD, Türkiye Şeker Fabrikaları, Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü,
Türkiye Taş Kömürü İşletmeleri ile Karayolları Genel Müdürlüğü
toplu sözleşme ile zam alan diğer kurumlar. Toplamda 186
kamu kurum ve kuruluşunda çalışan yaklaşık 200 bin işçi zam ve zam
farklarından yararlanacak. Türk-İş’e bağlı 179 işyerinde 174 bin
127, Hak-İş’e bağlı 13 işyerinde 25 bin 814 ve DİSK’e bağlı iki
işyerinde 164 sendikalı işçi çalışıyor.