Çalışan kadınlara yeni fırsat!
Kadın çalışanların sayısı giderek artıyor. Kadınların çalışmasını teşvik edecek erken emeklilikten, kreş desteğine kadar birçok fırsat var.
MEMURLAR- Son yıllarda kadınların
işgücüne katılma oranları giderek yükselmeye başladı. Gerek eğitim
gerekse kariyer açısından kadınlar, erkekler kadar çalışma
hayatının içinde yer almaya başladı. Bunun gerçekleşmesinde son
yıllarda uygulanan bazı teşvik avantajlarının da katkısı büyük.
Rakamlara baktığımızda, son 4-5 yıl içinde iş hayatına 1.5
milyondan fazla kadının girdiğini görüyoruz. Kadınlar daha çok
hizmet ve tarım sektöründe yer alırken, bunu sanayi ve inşaat
izliyor. Kadınlar için çok önemli teşvikler var. Bunlardan
bazılarını hatırlatmak istiyorum. Öncelikle anne olan çalışan
kadınlar için erken emeklilik imkanları var. Kadınlar sigortalı
olduktan hatta staja başladıkları tarihten sonraki doğumlarını
borçlanarak 2160 gün prim kazanıp 6 yıl erken emekli olma imkanına
kavuştular. Hatta evlat edindikleri 0-2 yaş arasındaki çocukları da
borçlanarak primlerine saydırabiliyor. Bu arada hem çocuk hem de
kariyer yapma imkanı da bulunuyor. Bunun için hem bakım teşviki hem
de kreş desteği gündemde. Yaklaşık 5 bin çalışan kadına 5 bin
bakıcı bulunarak iş hayatından ayrı kalmalarının önüne geçilecek.
Yine 150'den fazla kadın işçi çalıştıran işyerlerinin kreş açma ya
da hizmet satın alma zorunluluğunu da hatırlatalım.