Komisyondan geçen Tam Gün'le neler değişicek?
Kamuoyunda "tam gün" olarak bilinen tasarı TBMM Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonu'nda kabul edildi. Peki Yeni Tam Gün'le neler değişecek?
Kamuoyunda "tam gün" tasarısı olarak bilinen,
Sağlık Bakanlığı ve Bağlı Kuruluşlarının Teşkilat ve Görevleri
Hakkında Kanun Hükmünde Kararname ile Bazı Kanunlarda Değişiklik
Yapılmasına Dair "torba tasarı" TBMM Sağlık, Aile,
Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonu'nda kabul edildi.
Tasarıya göre, denetime tabi olan gerçek ve tüzel kişiler, denetim
için gerekli bilgi, belge, defter ve kayıtları vermek, ayniyatı
göstermek ve incelenmesine yardım etmek zorunda olacak.
Tasarıyla Kamu Hastaneleri Birlikleri'nde sözleşmeli statüde
istihdam edilenlerin sözleşmelerinin kimler tarafından yapılacağı
yeniden belirleniyor. Buna göre, genel sekreter, başkan ve hastane
yöneticisinin sözleşmeleri kurum başkanının teklifi üzerine bakan
tarafından yapılacak. Başhekim, başhekim yardımcısı, müdür,
müdür yardımcısı, uzman personel ve büro görevlilerinin
sözleşmeleri kurum başkanı tarafından yapılacak.
Yükseköğretim kurumlarının öğretim üyesi kadrosunda bulunanlardan
sözleşmeli statüde istihdam edilenlerin sözleşmeli olarak
çalıştıkları süreler, yüksek öğretim kurumlarında geçmiş
sayılacak.
Kamu Hastaneleri Birlikleri'nde sözleşmeli statüde istihdam
edilen personelin iş sonu tazminatı, açıktan sözleşme imzalayanlara
verilecek.
Türkiye İlaç ve Tıbbi Cihaz Kurumu'nun ihtiyacı halinde, denetim
hizmetlerini yürütmek üzere merkeze bağlı gruplar
oluşturulabilecek.
Sağlık personeli, mesai saatleri dışında da hastane ya da sağlık
kuruluşuna çağrılabilecek. Mesai saatleri dışında da hizmetine
ihtiyaç duyulması halinde, personelin sağlık kuruluşuna
ulaşabilmesi için alınacak tedbirler ve uyulacak kuralları Sağlık
Bakanlığı belirleyecek.
Sağlık Bakanlığı'na yapılacak kayıt ve bildirimlerden de ücret
alınacak.
Tasarıyla Anayasa Mahkemesi'nce, Devlet Memurları
Kanunu'nun iptal edilen maddesi yeniden düzenleniyor.
Buna göre, memurlar, mesleki faaliyette veya serbest meslek
icrasında bulunmak üzere ofis, büro, muayenehane ve benzeri yerler
açamayacak, gerçek kişilere, özel hukuk tüzel kişilerine veya kamu
kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarına ait herhangi bir iş
yerinde veya vakıf üniversitelerinde çalışamayacak.
Memurların üyesi oldukları yapı, kalkınma ve tüketim
kooperatifleri, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşları ve
kanunla kurulmuş yardım sandıklarının yönetim, denetim ve disiplin
kurulları üyelikleri görevleri, özel kanunlarda belirtilen görevler
ile kurumundan izin alınmak kaydıyla yapılan insani ve sosyal
amaçlı gönüllü çalışmalar bu yasaklamanın dışında olacak.