İşveren sorunların çözülmesini istedi

Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) Yönetim Kurulu Başkanı Tuğrul Kudatgobilik, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik'e gönderdiği mektubunda, TBMM gündeminde olan Toplu İş İlişkileri Kanun Tasarısı'nın görüşülemeden TBMM'nin tatile girdiğini ve iş kolları istatistiklerinin yayımlanamadığını hatırlatarak, yılbaşından bu yana sendikalarca bakanlığa yapılan yetki başvurularının sonuçlandırılamadığını belirtti.

Birçok iş yeri ve işletmede toplu iş sözleşmelerinin süresinin bittiğine ya da bitmek üzere olduğuna dikkati çeken Kudatgobilik, şöyle devam etti:

''Toplu iş sözleşmelerinin süresinin sona ermesi ve iş yerindeki yetkili sendikanın belirlenememesi, sözleşmelerin mali hükümlerindeki sorunların yanı sıra iş yeri sendika temsilcilerinin ve toplu iş sözleşmeleriyle oluşturulan iş yeri kurullarında görev alan temsilcilerin durumları ve işçi sendikalarına aidat kesilmesi gibi pek çok farklı alanda soruna yol açmaktadır.

Yaşanan kaotik ortam, iş yerlerini ve çalışanları kötü niyetli kimi girişimlere açık hale getirmekte, çalışma barışının büyük bir istikrar ve ortak kararlılıkla muhafaza edildiği iş yerlerinde dahi huzursuzluklara yol açabilmektedir.

İş yerlerinde sorunların çözümü için üyemiz işveren sendikaları, işverenler ve işçi sendikaları yetkilileri münferit çabalar göstermekte ve sosyal diyalog korunmaya çalışılmakta ise de bulunabilen çözümler ancak günlük sorunlara ilişkin olmakta, belirsizliğin yarattığı tedirginlik giderilememektedir.''
Söz konusu sorunların çalışma yaşamına etkileri kadar ciddi ekonomik boyutları da bulunduğunu belirten Kudatgobilik, şunları kaydetti:

''Toplu iş sözleşmelerinin imzalanamaması, çalışanlara yapılacak zamların ertelenmesi dolayısıyla bunlardan yapılacak vergi ve sigorta prim ödemelerinin de ertelenmesi anlamını taşımaktadır. Bu durum kamu maliyesi açısından oluşturduğu kayba ilaveten, önümüzdeki dönemde iş yerlerinin söz konusu ödemeleri bir anda yapmak zorunda kalacakları dikkate alındığında onlar açısından da ağır bir ekonomik yük anlamını taşımakta ve işletmelerimizin ekonomik planlamalarında belirsizliğe yol açmaktadır."